建立家庭幸福型企業(yè)是公司文化建設(shè)的重要內(nèi)容，隨著企業(yè)發(fā)展及員工隊(duì)伍的不斷壯大，子女教育問(wèn)題已是直接影響到個(gè)人生活及工作情緒，從而間接影響著企業(yè)生產(chǎn)力的大事。為幫助員工樹(shù)立正確的教育理念，增進(jìn)良好親子關(guān)系，打造和諧家庭氛圍,做合格父母，引導(dǎo)孩子身心健康成長(zhǎng)，公司黨支部、工會(huì)、婦女聯(lián)合會(huì)于5月24日共同舉辦了家庭教育培訓(xùn)課。本次活動(dòng)特邀北師大家庭教育指導(dǎo)師、江西省家庭教育研究學(xué)會(huì)理事、高級(jí)婚姻咨詢導(dǎo)師、青少年能力訓(xùn)練專家孫俊老師做“卓越孩子背后的父母”專題講座。公司黨支部書(shū)記兼總經(jīng)理邱溪林、黨支部副書(shū)記兼工會(huì)副主席許桔伶、婦女聯(lián)合會(huì)主席兼工會(huì)委員王飛谷、工會(huì)委員周玉婷出席了本次活動(dòng)，公司員工近30人參加了現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)。

孫老師輕松幽默的授課方式，風(fēng)趣的互動(dòng)氛圍緊緊抓住了聽(tīng)課員工的心，孫老師從“孩子能不能打？”等現(xiàn)實(shí)教育問(wèn)題出發(fā)，深度剖析了影響孩子成長(zhǎng)的關(guān)鍵點(diǎn)，鼓勵(lì)大家激發(fā)孩子的內(nèi)驅(qū)動(dòng)力及培養(yǎng)各項(xiàng)能力。通過(guò)“我們能教會(huì)孩子什么？”“我們能把孩子帶多遠(yuǎn)飛多高？”“我們能給孩子留下什么？”“我能為孩子做些什么？”等問(wèn)題互動(dòng)，充分闡述了正確的家庭教育的關(guān)鍵。孫老師的課堂，將理論與案例有機(jī)結(jié)合，通過(guò)生動(dòng)有趣的交流，教會(huì)了我們：一換位思考，二放下高度。通過(guò)不時(shí)的贊美與有效的溝通，實(shí)現(xiàn)孩子自我價(jià)值的提升。讓我們體會(huì)到父母成長(zhǎng)是培養(yǎng)優(yōu)秀孩子的必要條件，父母成長(zhǎng)是首要，因?yàn)榧彝ソ逃�是基石；父母成長(zhǎng)有渠道，先懂孩子再施教；父母成長(zhǎng)要得法，知行合一有境界。

“只有愿意學(xué)習(xí)改變的父母才能培養(yǎng)出一個(gè)有結(jié)果的孩子。想要孩子成為什么樣的人，你就成為什么樣的人”。作為父母，我們要以身作則，言傳身教。與孩子一起學(xué)習(xí)、一起成長(zhǎng)，讓孩子的童年生活更加絢麗多姿，讓家庭生活更加和諧幸福！

在一陣陣歡聲笑語(yǔ)，一次次開(kāi)懷鼓掌中，本次家庭教育活動(dòng)圓滿結(jié)束。九江建設(shè)監(jiān)理將持續(xù)開(kāi)展家庭教育培訓(xùn)活動(dòng)，推進(jìn)家庭幸福型企業(yè)建設(shè)，讓員工家庭和諧，不斷提升員工“幸福感”及“歸屬感”，讓幸福小家成就大家，每一個(gè)員工生活幸福，安心工作是進(jìn)一步促進(jìn)員工集中精力服務(wù)客戶，提高服務(wù)水平的良好助力。讓我們凝聚家庭與企業(yè)的合力，向著幸福出發(fā)！